水果机陶瓷厂
李经理15898770372 阎经理18353327639
QQ:940736721  282080809
地址:山东省淄博市博山区山头镇东坡村

嘉百恩陶瓷厂

  嘉百恩陶瓷厂是一家专业生产骨质瓷、强化瓷等酒店用品的陶瓷公司,公司规模有4多人,现产品主要是销往全国各地及外国。地址:潮州市枫溪区池湖

  经营范围陶瓷及电子技术研发;生产、销售:陶瓷制品、瓷泥、竹木工艺品、灯具、不锈钢制品、五金制品、塑料制品、玻璃制品、服装、厨房用品及设备、餐具、电热器具、包装品、陶瓷花纸、货物或技术进出口(国家禁止或涉及行政审批的货物和技术进出口除外);销售:陶瓷原料、陶瓷辅料(不含危险化学品)、日用品、家居用品、家具、家用电器、酒店用品、办公设备及配件、计算机软件、计算机硬件、五金交电、纺织品、清洁设备、体育器材、体育用品、健身器材、音响设备、安防设备、机电设备、机械设备、电动工具;电脑图文设计、制作服务.(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)〓

  嘉百恩陶瓷厂是一家专业生产骨质瓷、强化瓷等酒店用品的陶瓷公司,公司规模有4多人,现产品主要是销往全国各地及外国。地址:潮州市枫溪区池湖

  经营范围陶瓷及电子技术研发;生产、销售:陶瓷制品、瓷泥、竹木工艺品、灯具、不锈钢制品、五金制品、塑料制品、玻璃制品、服装、厨房用品及设备、餐具、电热器具、包装品、陶瓷花纸、货物或技术进出口(国家禁止或涉及行政审批的货物和技术进出口除外);销售:陶瓷原料、陶瓷辅料(不含危险化学品)、日用品、家居用品、家具、家用电器、酒店用品、办公设备及配件、计算机软件、计算机硬件、五金交电、纺织品、清洁设备、体育器材、体育用品、健身器材、音响设备、安防设备、机电设备、机械设备、电动工具;电脑图文设计、制作服务.(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)〓

  每年四五月,看部门。产品线相对好一些,营销部门小几万,我工龄4年,司龄1年,几乎都在出差,年终奖只有一万七千二百块,并且我这一年的绩效是S1(也就是最高的那一档)。呵呵。

  我已经离职了,JP的ops简直不是人待的。面试的是Annie Zhou,中文名周静,当时问我对加班什么看法,我说加班可以的,结果她天天加班到九十点,还要要求我们也一起加班,管理混乱,沟通效率低下,前台Trader很aggressive,周静又不敢惹,只能吃鳖,什么活都往自己这边揽过来,很多女生后来怀孕直接不来上班了,有的试用期就提前三天解除劳动关系了,还有的裸辞了,说下待遇吧,每个月34000-40000工资,奖金一个月不到,总之性价比我不觉得高,周末还要来加班。有个同事去年得癌症去世了,还有个同事忙到流产,现在看到我的replacement也裸辞了,真的太幸苦了。有个同事生完孩子回来让她背了黑锅,监管报表出错了算她头上,把她辞退了,后来人家去了中银租赁,日子过得很不错。希望balance家庭和生活的人一定要好好考虑。我说的东西你们可以去打听下,真的太混乱。

  双选会投的,当天一面和笔试。1、笔试题很基础,分两部分,行政题部分比较简单,第二部分可以选做系统、文案和数值方向。2、过了几天接到了HR的电话预约了之后的专业面。专业面问的问题比较深,感觉是个大佬,聊得挺愉快的。3、没过几天就接到了终面的预约电话。终面的时候信号有些不太好,听不太清楚有些影响发挥,有些问题需要重复几遍。应该算是最紧张的一次面试了,时间也挺长(应该是听不清的原因)。问了一些游戏相关比较尖锐的问题,没有想到会问这些,也没有提前准备。还问了期望薪资什么的。4、offer确认通知在终面后两三天,讲了公司福利待遇什么的,讲了培训时间,期间薪资福利和转正后薪资福利。培训薪资统一,转正后薪资只有个区间,比预期低很多,起点甚至低到跟培训薪资差不多。5、反正匿名的我就不讲究那么多阅读体验了,工资具体多少即使是匿名我也还是不会讲。

  面试编辑部,应届硕士。前后折腾了一个多星期告诉人凉了。hr基本上是强硬着规定面试时间,去了直接给你两张卷子,其中一个是写英语作文,用一个半小时认认真真给做完了。等了一个小时再去面试,准备了英文介绍,一切很顺利自我感觉很好毕竟国外呆过。第一次去前前后后四个多小时吧,没来得及吃饭这就不说了。我要揭露的是,后来通知我去培训,我以为这差不多算是成了,连续两天上课及编稿还有什么日报考试的,都认认真真搞了,没想到隔天就发邮件就说不录取,这不是***吗?理由也没说,这不是浪费时间把人耍着玩儿吗?刚开始体验很好,越到后面越觉得。。。大家都是员工,培训一女的也是个年轻人,搞得排场多大似的,好的端端正正给您捧着,搞到最后没想到是这样。要去mdpi的做好心理准备吧,里面的人一叶障目,基本上没有老员工,做决策随意且不科学,挂羊头卖狗肉的那种,真的极其浪费时间和不负责任。

  本人当年是应届毕业生是通过校园招聘进入的,一轮的网申过了但是二轮的也是经过了不懈的奋战通过了,所以得到面试的机会是非常开心。面试一开始是让你做了一大群人的自由分组,分在了一个还可以的小组,大家都很活跃也比较关心别人说了什么,都是会倾听的人,无结构面试是问了一些有关于互联网经融的知识以及案例,觉得自己回答的并且与别人合作的还是很好的,所以面试下来自我感觉还是不错。经验就是一定要考虑清楚自己应该说些什么,注意逻辑顺序,对待别人发言时应该非常有礼貌。还有就是要注意团队合作精神。

  真的建议不要去。我真的看过太多太多入职进来的时候热情高涨,然后很快情绪就越来越低,朝两个方向发展。一是习惯张口就来的胡话,习惯性推脱责任,任何事情都不要在意;一是失望透顶,非常无语的离职。听劝吧,我当时就是明明看到这么多负面评价,还是抱着试一试的心态去了,待了6个月了,妥妥的老员工了,还是决定离职,再待下去人真的就待废了。应届生尤其不建议去,被带偏就不好了,职场不都是这副糟糕的样子的,只是这个公司的氛围不太好而已。

  培训师不知道,但是老师的话,首先得看你自己的能力和抗压水平。我当时入职时有和我一起的一个年轻姑娘,比我勤奋多了,有时候备课到凌晨三点,第二天连着上12个小时的课,所以我工资拿到7000元的时候人家已经一万多了。但是你的身体条件也很重要,新东方的很多老师等到淡季的时候都是健身房的常客,因为身体不好根本坚持不了,身体和心理的双重压力,用一句大家都曾说过的话,吃的是年轻饭。但是只要你够认真,肯吃苦,能一步步坚持到组长、主管甚至分校长,那收入翻几番是不成问题的。


水果机游戏